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【開発ミドルウェア担当/リーダー】国内外へ約1,400店舗展開|グローバルなファッションカジュアル専門店チェーン

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【開発ミドルウェア担当/リーダー】国内外へ約1,400店舗展開|グローバルなファッションカジュアル専門店チェーン
職種
業種
勤務地
仕事内容 婦人服、紳士服、子供服、雑貨等の企画・製造・販売を行い、お客さま一人ひとりのニーズにお応えして、様々なライフスタイルの提案を行っている当社は、20ブランドを国内外に約1,400店舗を展開しており、海外への店舗数も120店舗を越え、今なお成長を続けております。
今後は新規事業や他社との提携、海外事業の拡大などを通じて、グローバルで5,000億のマルチブランドSPAカンパニーを目指します。

【業務内容】
プロジェクトメンバーまたはリーダーとして、国内、海外に1300店舗以上を構えるチェーンストアの業務を理解した上で、最適な開発基盤の
構築、運⽤を実施して頂きます。

【業務詳細】
アプリケーション開発と運⽤の現状を理解し、開発や運⽤の効率・スピード・コストを改善するためのミドルウェア選定と導⼊・運⽤の実施。
開発の設計レビューや、開発のサポートを通して適切なミドルウェアの利⽤・ルールの徹底。
作業者として⼿を動かすこともありますが、協⼒会社に作業を委託するケースが多くなります。
課題、要望を正確に理解し、対応策を提案(または提案依頼)し、適切なソリューションを選定し、導⼊・運⽤作業(または作業指⽰)をする上で、現場、チームメンバー、協⼒会社との⾼いコミュニケーション能⼒が求められます。
労働条件 契約期間:期間の定め無
試用期間:あり(3ヶ月)
就業時間:フレックスタイム制度(コアタイム12:00~16:00)(フレキシブルタイム始業8:00~12:00/終業16:00~21:00)
休日:月9日(但し、5月、8月は10日/本社勤務の場合土日・祝日に休日を取得する運用です)
春夏冬の季節休暇各3日、年次有給休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇等
残業:あり(非管理職の場合、所定労働時間を超える残業代は1分単位で支給)
年収備考:交通費支給(上限月5万円迄)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
福利厚生:社員割引(50%引き)、育児支援制度、従業員持株会、前払い退職金制度有、各種施設優待制度、各種研修制度
応募資格

【必須(MUST)】

・ソフトウェア開発・運⽤に5年以上携わった経験のある⽅
・以下いずれかの経験を有する⽅
 - JP1やZABBIXといった、ITシステムの監視ツール、運⽤管理ツールの導⼊・運⽤経験がある⽅
 - ASTERIAなどの、EAI/ESBミドルウェアの導⼊・運⽤経験がある⽅
 - その他、開発効率・スピードを向上させるためのミドルウェア導⼊・運⽤経験がある⽅
 - コンテナを利⽤したアプリケーションの設計、開発、運⽤経験がある⽅
 - DBAの経験がある⽅

【歓迎(WANT)】

・サーバーやネットワークなどのシステムインフラ構築/運⽤の経験がある⽅

【求める⼈物像】
・多くの業務がある中でも、優先順位を整理し、それを周りに納得してもらい仕事を進める事ができる方
・⽇本と海外、国内でも複数部署、部内でも協⼒会社と調整を多く⾏う事があるので、調整スキルの⾼い⽅
更新日 2019/11/26
求人番号 1182239

採用企業情報

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