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【人事】広報・採用マーケティングまで一手に担う人事ポジション〜「住」とRe-ビジネスへの挑戦を続ける140年つづく老舗企業~

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【人事】広報・採用マーケティングまで一手に担う人事ポジション〜「住」とRe-ビジネスへの挑戦を続ける140年つづく老舗企業~
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
弊社は明治12年創業、140年つづく老舗企業になります。そう書くと、安定企業なのかと思われがちですが、実態はその逆です。創業以来、変化し、挑戦し続けてきたからこそ、今の当社があり、これからも「変化と成長」は変わりません。

私たちは、20年前に全くの異業種(建材・仮設・リフォーム)から環境・リサイクル事業へ参入しており、「住」と「Re-ビジネス」をコンセプトに事業を展開しています。住宅のRe-form(リフォーム)事業、不動産部門のRe-novation(リノベーション)事業、産業廃棄物の収集・処理のRe-cycle(リサイクル)事業 など、これらの「Re-ビジネス」は、今後ますます社会に必要とされていく成長性が非常に高い事業です。

当社は、複数ある既存の事業を「Re」をキーワードに強化していきたい。時代の変化に応じて、新たな「Re-ビジネス」を創造していきたい。「住」と「Re」、この2つのテーマに沿った事業展開で、人々の豊かな暮らしを実現する。それが、私たちの使命だと考えております。

【業務内容】
新設した広報・人材開発部において、以下のような業務をお任せ致します。採用活動の推進と、全社広報・採用広報までを一手にお任せするポジションです。

採用に関しては、新卒・中途ともに担当いただく想定です。現在は、2名が同部署に在籍しています。
※以下全てにおいてのご経験がなくても構いません。

<人事関連業務>
・採用ツールの選定と運用 (求人媒体、人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング 等)
・上記取引先との打ち合わせや折衝
・採用戦略・施策の企画
・採用に関わる一連の活動 (面母集団形成〜面談・面接〜クロージング)
・新卒採用における学校訪問
・その他、社内の教育・研修に係る企画・実行業務 等

<広報業務>
・コーポレートサイトの企画・立案・リニューアルのディレクション
・プレスリリースの作成
・SNS等を活用した情報発信
・広告戦略立案
・メディア取材対応 等
労働条件 雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無
就業時間:9:00~18:00(休憩80分)
休日:週休二日制 年間休日110日 
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格

【必須(MUST)】

・採用における実務経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・SNSを活用した採用活動経験をお持ちの方
・広報/採用広報に携わった経験をお持ちの方

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎
更新日 2019/10/28
求人番号 1145865

採用企業情報

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