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【国内大手鉄鋼グループ会社】汚泥資源化推進室/下水汚泥固形燃料化システムの操業管理

年収:900万 ~ 1300万

採用企業案件

部署・役職名 【国内大手鉄鋼グループ会社】汚泥資源化推進室/下水汚泥固形燃料化システムの操業管理
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社は2006年に国内大手鉄鋼メーカーから分社設立した国内大手鉄鋼メーカー100%出資のエンジニアリング会社です。

製鉄プラント、環境ソリューション、エネルギーソリューション、海洋鋼構造、建築・鋼構造、パイプラインの6つの事業や新規事業領域において、長年培ってきた技術・経験とグローバルなネットワークを最大限に活用し、よりよい社会・産業の発展に貢献したいと考えております。

これまで、設計者がアフターフォローも担当してきましたが、運営案件が増えアフターフォローを専属で担当する人材として、新たな仲間を募集したいと考えております。

【業務詳細】

汚泥燃料化事業/下水汚泥固形燃料化システム(現在運営中2件 北九州市、広島県)に関する操業サポート及び設備の不具合フォローや設備整備計画を担当頂きます。
※週1回程度の出張が発生します。

▼汚泥資源化とは
これまで埋め立てや焼却により処分されてきた下水汚泥を、造粒乾燥のプロセスを用いて石炭代替燃料にします。
「処理」から「再資源化」へ、カーボンニュートラルな燃料でCO2を削減します。
労働条件 雇用形態:正社員
就業時間:所定労働時間7時間30分(休憩50分)
試用期間:6ヶ月 試用期間中の勤務条件(変更無)
休日・休暇:
■年間127日 (内訳) 土曜・日曜・祝日 ・年末年始・会社創立記念日
■有給休暇
入社半年経過後10日~20日/年(入社年度は入社日に応じて付与)

待遇・福利厚生:
・各種社会保険完備 ・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給9
・退職金
・寮、社宅
・フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかのご経験を有する方
■下水汚泥処理施設の操業・整備または技術営業経験
■ごみ焼却施設の操業・整備経験

【歓迎(WANT)】

技術士(下水道部門)や下水道法施行令第15条の3で規定する資格をお持ちの方

【求める人物像】
・協調性があり、責任感の強い方
・積極的に自らの持っている技術を惜しみなく部下に教えると共に、一緒に成長していこうとする意識を持てる方
・公共工事である発注者(自治体)と上手く関係を構築できる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
更新日 2019/09/30
求人番号 1128681

採用企業情報

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