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戸建注文住宅設計｜大手総合化学メーカーグループのハウスメーカー
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
旭化成ホームズ株式会社
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- 資本金3,250百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 戸建注文住宅設計｜大手総合化学メーカーグループのハウスメーカー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
▼戸建注文宅の設計 専用住宅のほか、共同住宅や店舗・医院併用住宅など、幅広い物件を手がけることもできます。 【業務内容】 [1] ヒアリング・プランニング・プレゼン 営業と一体となったチームによって、商談から参加するのが当社の設計スタイルです。 お客様の要望やライフスタイルをお伺いし、敷地条件も考慮してプランニングを行い、 手描きまたはCADにて図面を作成し、お客様にプレゼンテーションを行います。 [2] ご契約後の詳細打ち合わせ プランFIXまでは設計が責任を持ってお客様と打ち合わせします。 間取りだけでなく、建物配置や外構計画も行います。 仕様打ち合わせや色決めは営業やインテリアアドバイザーが行うことでチームで 分担しながら、ご満足いただける1軒を作り上げます。 [3] CAD入力・図面チェック 打ち合わせで決まった内容をCADに入力します。オリジナルのCADシステムにより入力した内容が 部材の発注まで連動するため、個別に積算をする必要がなく効率良く事務作業が進められます。 法規や細かい納まりなど図面を細かくチェックし、お客様や施工業者の方にも分かりやすい 図面に仕上げていきます。 [4] 工事引継ぎ 詳細まですべて確定したら図面を工事に引継ぎます。 図面だけでなくお客様の想いも一緒に工事担当に伝えることで、チーム一丸となってお客様の 家づくりに向き合います。 [5] 着工～お引渡し 地鎮祭やお引渡しには設計も参加します。 工事中に何かあれば現場に行って工事担当やお客様と打ち合わせを行うこともあります。 お引渡しでお客様から直接感謝のお言葉をいただけた時の達成感は格別です。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 休日：完全週休2日制 （火水休み）※配属支店により休日体系が異なる場合があります。 休暇：年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、忌引休暇、家族看護休暇など 就業時間：9:00～18:00 福利厚生：賞与年2回（6,12月）、時間外手当、業績手当、持家手当、交通費全額支給、財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度、借上社宅制度、年金制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度、保養所、各種社会保険完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒以上・二級建築士の資格 【歓迎（WANT）】 ・一級建築士の資格・住宅メーカーや設計事務所などで戸建て住宅の設計の経験がある方 【求める人物像】 ・自ら学び、考え、行動できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 更新日 | 2021/12/10 |
| 求人番号 | 1123893 |
採用企業情報
- 旭化成ホームズ株式会社
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- 資本金3,250百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
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会社概要
【設立年月】1972年11月
【代表者】川畑 文俊
【資本金】32億5,000万円
【売上高】8,592億円 （2023年3月期・連結）
【従業員数】7,612名（2023年3月末現在・連結）
【本社所在地】東京都千代田区神田神保町1-105
【その他事業所】東京都、千葉県、茨城県、山梨県、埼玉県、群馬、栃木県、神奈川県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、福岡県、広島県、岡山県
【事業内容】
私たちは、都市型生活のリーディングブランドとして、戸建住宅や集合住宅の供給、マンション開発を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指すとともに、海外事業やシニア事業、中高層事業といった幅広い事業展開を行っております。
「建築」という分野だけでなく、旭化成ホームズフィナンシャル（株）による独自の証券化住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、さまざまな生活サービスの展開にも積極的に取り組んでいきます。
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