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リスクマネジメント室 室長

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 リスクマネジメント室 室長
職種
業種
勤務地
仕事内容 増え続ける施工棟数・サービス領域の拡大・様々に立ちあがる新規事業があるような状況下において、よりコーポレートガバナンスを強化し、今後もお客様へ高いクオリティのサービスを提供し、東証一部上場企業としての社会的責任を高い水準で果たし続けて行く必要があります。

建設業においては営業・工事の現場では業者様方、近隣の方々、お客様など関係する方が非常に多く、特に営業・工事の現場に向けたガバナンスをこれまで以上に整備・適用し、遵守させるマネジメントが必要があると考えています。また、時にフロントに立って対応を行い、義が当社にある場合、会社や社員を守る事も必要となるでしょう。

そのため、新しくリスクマネジメント室を新設し、コーポレートガバナンス及び実務における対応をセンタライズして強化を図ることと致しました。

今回はその責任者足り得る方を募集したいと考えております。

新設される部署の業務内容としては下記を想定しております。
<会社法関係業務>
 1.機関運営業務(親会社およびグループ会社の取締役会/監査役会/株主総会の資料作成および運営)
 2.コーポレートガバナンス関連業務(CGコード、取締役会実効性評価等)
 3.規程の新設および改定、契約書の雛型

<不動産・建設業法関連業務> 
1.不動産売買、建設・建築の現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック 
2.調停または訴訟手続に必要な書類の収集・整備等
3.弁護士と連携し、相手方との交渉および裁判所への出頭

<制度運用・組織監視>

1.各部門が正しく規定を運用しているかどうかのヒアリング・会議体運営

2.各部門への教育・指導
応募資格

【必須(MUST)】

1.企業法務、または法律事務所での企業法務経験が3年程度あること
2.不動産・建設に関わる法務の実務経験のある方
3.各部門へガバナンス順守を説く事ができ、運用されている状態へ持って行く事ができる実行力・経験
4.自ら主体的に動き、役員への提案を含めて計画立案・実行までをやりきることのできる方

更新日 2019/09/16
求人番号 1119158

採用企業情報

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