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【大規模なクラウドサービスを支える基盤設計・開発〜保守/インフラエンジニア(リーダー)】(先進的事例として「GCP」ブログに掲載!)

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【大規模なクラウドサービスを支える基盤設計・開発〜保守/インフラエンジニア(リーダー)】(先進的事例として「GCP」ブログに掲載!)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務内容/インフラエンジニアリーダー
当社の提供している全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計、構築、保守運用プロジェクトにおいて、これまでのご経験と今後のキャリアビジョンを加味して担当業務を決定したいと思います。
パートナー企業や社内の部署をはじめ各ステークホルダーとの折衝、仕様設計、要件定義、設計、構築、進捗管理、レビューなど。
裁量も広く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的に関わっていただきます。
*案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。

■詳細
当社のサービスはオンプレミスで提供しているものとクラウド環境で提供しているものの2つがございます。
全てのサービスにおけるサーバー、ネットワーク、セキュリティなどインフラ全般の設計、開発、運用を担っています。
・新規サービスの導入時におけるインフラ設計、構築
・既存サービスの保守、運用、監視
・アーキテクチャ設計〜運用
・運用、保守の効率化、自動化に向けた設計、実装、運用
・チームビルディング及びピープルマネジメント
・パートナー企業との折衝、マネジメント
*案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。

■組織について/開発本部(約180名)
∟サービス全体の企画(プロダクトマネジメント)を担う「企画開発部」
∟プラットフォームサービスとしてクラウドサービスの企画、設計・開発を担当リードする「サービス開発部」
∟オンプレミスで提供しているソフトウェアの企画、設計〜保守を担当する「商品開発部」
∟インフラ全般を担う「システムサポート部」など
*今回はシステムサポート部での配属となります。

■配属予定のチームについて
・課長(東京)
・リーダー(東京)
・メンバー(札幌)
・メンバー(福岡)
上記に加えてパートナーの方が2名在籍しています。
*2021年以降プロパーメンバーが2名が入社予定(福岡)で計8名の組織です。

■入社理由まとめ
・業界をリードするサービスに関わりたい。
・新規サービスの開発に関われるチャンスがある。
・コンサルファーム、SIer、SES、事業会社での開発など多様なバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨できる。
・ワークライフバランスを重視できる。(残業時間20時間)

■入社後によく聞くギャップ
・想像以上にクラウド開発における技術がモダンである。
・裁量が広い。

■キャリアパスについて
・プロダクトマネジメントなどのマネジメント職、アーキテクチャを追求するスペシャリスト職とどちらのキャリア形成も可能です。
・グローバルで活躍したい!英語を活用したい方も歓迎しています。

■働き方
・リモート就業、在宅勤務可
・残業平均は23.5時間
・離職率5%以下

■勤務地に関して
各拠点ごとに採用を行なっておりますので、当面の転勤はございません。
労働条件 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
【手当一覧】
・通勤手当(営業系職種は営業車通勤あり)
・地域手当・役職手当・キャリア手当・扶養手当
・場外勤務手当・企画開発手当・時間外手当(対象者のみ)
・昇給・昇格(年1回)・賞与年2回(9月・3月)
・退職金制度(3年以上勤務した方が対象)

■待遇・福利厚生:
【社会保険関連】
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金・雇用保険・労働保険

【育児・介護・傷病支援関連】
育児休業制度・介護休業制度
長期休業所得補償制度

【慶弔見舞金関連】
結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類

【リクレーション関連】
部活補助制度
契約保養施設・健康保険組合関連施設・福利厚生倶楽部

【財産形成関連】
社員持株会(奨励金10%・従業員持株信託(E‐SHIP))
株式報酬制度(J-ESOP)

【自己啓発・能力開発関連】
資格取得奨励制度
アイディア提案制度

■休日/休暇:
週休2日制(土曜日・日曜日・祝祭日・年末年始)
特別休暇(慶弔休暇)・年次有給休暇

■その他
1.出張整体サービス(1,000円/20分)
2.関東ITソフトウェア健康保険組合
3.部活・同好会補助制度
4.福利厚生倶楽部 ReloClub
5.社員持ち株会
6.退職金制度(入社3年経過以降掛金払い込み開始)
7.フラワーメッセージ
8.社員家族職場参観日

【就業形態】
開発本部 入社2年目から専門業務型裁量労働制
営業本部 事業場外みなし労働制
管理本部 G3以上が企画業務型裁量労働制
応募資格

【必須(MUST)】

・パブリッククラウドでのインフラ設計、構築、保守運用の経験をお持ちの方(AWS、Azure、GCPなど)
・リーダー経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・DevOpsの経験をお持ちの方
・自動化、SREにおける知見をお持ちの方
・RDBMSに関する知見やSQLの経験をお持ちの方
・エンジニアリングのスキルを活かし、世の中の課題解決を行う製品やサービス、ビジネスモデルを作っていきたいとお考えの方
・大きくかつ成長マーケットの中で、エンジニアとして技術力やマネジメント力を高めていきたい方
・技術やサービスありきではなく、世の中の課題を技術を通して解決していきたいと思っていらっしゃる方

■参考:開発環境
【バックエンド】
・Java(FW:Spring、SpringBoot)
・Ruby(FW:Ruby on Rails)
・Go言語
・Python

【フロントエンド】
・JavaScript(TypeScript, Angular2〜)
・HTML5
・CSS3(Sass)

【環境】
・Eclipse
・IntelliJ
・Visual Studio Code

【コンテナ技術】
・docker

【OS】
・Windows
・macOS, iOS
・Linux
・Android

【ミドルウェア】
・nginx

【ソースコード管理】
・GitLab

【データベース】
・Cassandra
・Elasticsearch
・Redis
・CloudSQL

【クラウドサービス】
AWS、GCP

【その他】
・Jenkins
・CI
・kubernetes
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
更新日 2021/04/15
求人番号 1098977

採用企業情報

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