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【ヘルステック×AI×PM】予防医療の新規サービスをプロデュース

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【ヘルステック×AI×PM】予防医療の新規サービスをプロデュース
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は、「世界の健康寿命最大化」を目指すヘルステックカンパニーです。

「がん、心疾患、脳疾患」の三大死因や生活習慣病などあらゆる疾患に対する予防普及サービスを展開しています。

「世界の健康格差をなくす」ことをビジョンをかかげ、病気になる前の未病から健康へとつなぐ生体データを活用し、
一人ひとりに最適なライフケアをテクノロジーでつなぐことで、ヘルスケア・メディカルケア・ライフケアを
一気通貫で提供するプラットフォームを構築、人が“活きる”次代を実現していこうとしています。

現在は、会員制メディカルクラブ事業、検診サービス事業、ブラッドサイエンス事業を推進し、
「予防する人の量」と「予防の質」の両面からアプローチしています。
これらの事業を通し蓄積された健康データから未病の可視化を可能にするサービスも開発中。

今後は、世界トップの高齢者先進国「日本」としての知見とプラットフォームを活用しながら、
アジアやアメリカ諸国などの海外展開もチャレンジしていく所存です。

そこで、新サービスへの挑戦を加速させるため、医療機関と個人をつなぐ新サービスのプロダクトマネージャーを募集いたします。
直近は、健康データを用いるサービス設計やベンダーコントロールに従事していただく予定ですが、創業間もないフェーズだからこそ、
0⇒1で事業を構築していくプロセス全体に、大きな裁量をもって携わっていただけることを期待しています。


【主な業務内容】
・会員制メディカルクラブ事業を基盤とする収益最大化に向けたサービス設計
・新規プロダクトの発案、リード、設計、開発、運用
・仮説検証のためのアンケート、ユーザヒアリング、データ分析
など


<本ポジションの魅力>
・他ヘルステック企業が保有できない全国の医師・医療機関ネットワークを活用
・初期ボードメンバーとして参画(外資系医療メーカー出身の代表、シンガポールなど海外で経営経験のあるCOOが在籍)
・海外展開やホールディングス体制を視野に組織開発中、将来的なキャリアとしてCEOやCOOステージを目指せる


「予防」にアプローチしたビジネスは、これからのマーケットです。
グローバル500兆円規模のヘルスケアマーケットで、世界の健康寿命最大化への意志ある挑戦をお待ちしています。
労働条件 ・年収:500万円~
※固定残業手当含む(定額時間外手当(60時間該当分)、深夜勤務手当(20時間該当分))
※内定時の給与・雇用形態は、前職実績および本人の希望を協議の上決定。
※試用期間終了後に実働実績に基づき、双方協議の上、給与見直しの可能性あり

<待遇>
■試用期間:試用期間あり(3ヶ月)
■就業時間:標準労働時間 始業10時00分〜終業19時00分(8時間)
■時間外労働:あり/全社平均30時間 ※繁忙閑散により前後します
■休日休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇など
■社会保険完備
■交通費支給(上限あり)

<勤務地>
■就業場所:本社(東京都千代田区)
応募資格

【必須(MUST)】

全て満たしてなくても大丈夫です。
・IT・WEB系サービスのPM経験(特にデータベース系、メディカル系であれば尚好)
・コンセプトメイキングや製品のポジショニング、ターゲッティング等のプロダクトの企画経験
・UI/UX等のプロダクトのデザイン経験
・医療業界・課題への強い関心や興味
・協業者を巻き込むコミュニケーションスキル

【歓迎(WANT)】

・サーバーサイドのエンジニア経験
(プログラミング書けなくても、エンジニア領域を大方把握している)

<求める人物像>
・曖昧な環境への耐性があり、主体性をもって0⇒1から何をすべきか考えることを楽しめる
・マネージャー職をプロフェッショナルとして深めていける姿勢
・経営者や関係会社の気持ちを察し、自分事として組織づくりに臨む姿勢
・物事の事象を抽象化して考えることができる
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 新規事業 海外事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2019/10/16
求人番号 1070436

採用企業情報

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