1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 求人検索
  3.  > 【商品開発本部長】新規立ち上げ部署の責任者/北陸発*東証一部上場の成長企業です。

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

新規会員登録(無料)

【商品開発本部長】新規立ち上げ部署の責任者/北陸発*東証一部上場の成長企業です。

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 【商品開発本部長】新規立ち上げ部署の責任者/北陸発*東証一部上場の成長企業です。
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は、医薬品・化粧品・食品・日用雑貨等の小売を行うメガドラッグストア、ドラッグストアのチェーンストア経営を行っております。1988年に1号店を創業して以来、業界の中でもトップクラスの食品取扱率で順調に拡大を続けてきました。
2017年にはFOOD&DRUGとして新たに生鮮食品の取扱を始め、高い評価をいただいております。

店舗数200店の通過点を突破した現在。チェーンストアとして社会貢献企業を目指し、
「近所で生活費が節約できるお店」のコンセプトから外れることなく、1,000店舗実現に向けて業容・業績ともに飛躍を続けていきます。

【募集背景】
自社オリジナル製品に本格的に着手するため、食品(菓子・グロサリー・冷凍食品等)開発を推進する専門部署を立ち上げました。
開発した商品を実現できるよう、部署のマネジメントをお任せします。

【業務内容】
・仕様書作成
・国内・海外工場の指導
・商品開発部の部下の教育
・新規開発先のソーシング活動
労働条件 昇給:年2回(7月・1月)

賞与:年2回(6・12月)+決算賞与

休日休暇:【1】各店シフト制により週休2日制(年間113日)【2】正月休日(1月1日定休日)【3】他、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

福利厚生:社会保険加入(東京化粧品健康組合 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)、寮・社宅あり、社内持株会(5%の奨励金有)

社内制度:ストックオプション制度、財形貯蓄制度、前払退職金制度、育児休暇制度(実績あり)、介護休暇制度など

応募資格

【必須(MUST)】

・食品の商品開発経験をお持ちの方
・食品の生産管理業務経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・マネジメントスキルをお持ちの方
・開発教育経験をお持ちの方
・小売業での商品開発業務のご経験
・海外商品輸入のご経験

【求める人物像】
・顧客に喜ばれる商品を開発したい方
・成長企業で働きたい方
・1からの部署立ち上げに関心のある方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー
更新日 2019/07/17
求人番号 1069111

採用企業情報

この求人に含まれるキーワード

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

メールアドレス ※ メールアドレスは公開されません
パスワード ※ 半角英数字記号10文字以上20文字以下で入力してください パスワードの安全度:
現在の年収
新規会員登録(無料)

新規会員登録(無料)ボタンをクリックすると個人情報の取り扱い、及び、利用規約に同意したものと見なされます

転職が決まりご報告いただいた方にはお祝いを用意しております。

ページ先頭へ