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輸送統括シニアマネージャー/Senior Regional Manager, Transportation

年収:1400万 ~ 2000万

採用企業案件

部署・役職名 輸送統括シニアマネージャー/Senior Regional Manager, Transportation
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は地球上で最もお客様を大切にする企業であることを目指しています。これに向けて才能に溢れ、聡明かつ実行力の高い人材が必要となります。
今回は関東圏における配送拠点の輸送統括シニアマネージャーを募集しています。当社は世界において最も知名度の高いブランドの1つであり、数百万点に及ぶ商品を常に大切なお客様に向けて発送しています。当社の社員が注力するのは、安全、品質、お客様の購買体験(カスタマーエクスペリエンス)ならびに配送拠点における生産性の向上になります。それに向けて下記の内容を実践することになります。
• 配送業者を管理し、お客様のご注文が配送指定時間帯内で届けられていることを遵守する
• 日々の業務量予測に基づき、生産性を左右する要件や変数を決定し、全体の発送業務の目的を達成する
• 自らのゴールを達成するために活動する一方で、他のメンバーや配送業者と協力し合いながら、労働力の調整を行いバランスがとれ、かつ効率的なシフトの基で工程を運営する
• 全ての関わる人々にとって安全な作業環境を確保するために安全に関するプログラムを順守する
• 積極的に改善のポイントを見出し、工程の改善をリードする
• 点在する課題とチームのバランスを考え、リソースの配分の最適値を見出しながらチーム運営を行う

輸送統括シニアマネージャーとしての責務:
輸送統括シニアマネージャー及びそのチームは配送途上のお客様のご注文を確実に取り扱うことに責任を持ちます。その中で点在する配送拠点における安全を担保し、お客様へのお届け品質を向上させ、ビジネス上の課題解決を行っていくことが求められます。これに向けてはビジネスの課題に合致した指標に基づき問題点の解決や改善策の案出・実行を行うこと、また、配送拠点に従事するメンバーをきっちりと教育し、仕事に専念できるように彼らのニーズと向き合うことが求められます。

発送された商品を確実にお客様にお届けするプロセスを作り上げることは正に現在当社が喫緊の課題として取り組んでいることであります。この仕事の最も重要なポイントは、日本における配送プロセスを作り上げていく先駆者としてイノベーションの土台を作り上げることにあります。

% of Time: Description of essential functions
25% 配送拠点のゴールが達成されるように鍵となる指標を管理
25% 配送業者およびチームメンバーをファシリテートして、日々発生する問題点を解決ならびに根本的な改善策を立案、実行
20% チームメンバーのマネジメントおよびコーチング
20% 高いパフォーマンスを発揮する文化を醸成するために配送拠点のパートナーをリードし、指導
応募資格

【必須(MUST)】

◆4年制大学での学士号
◆パフォーマンス指標およびプロセス改善(how, when, how)の経験
◆製造、流通分野における5年以上のマネジメント経験
◆最小100人程度のマネジメント経験 (勤怠、パフォーマンスマネジメント、ワークフロー管理を含む)
◆外部業者との折衝経験
◆日本語でのコミュニケーションに支障がないこと
◆ ビジネスレベルの英語力(読み、書き、会話)

【歓迎(WANT)】

◆エンジニアリング、オペレーションに関する学位/知見
◆リモートで複数拠点のオペレーションマネージメント経験
◆国内の配送拠点での業務を通じて、長期的にキャリアを形成していくことへの興味

アピールポイント 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内公用語が英語 教育・研修制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
更新日 2019/06/05
求人番号 1021147

採用企業情報

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