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| 部署・役職名 | 【人事 （部長代理～副部長クラス）】プライム上場の安定性/既存事業・新規事業好調により売上・利益拡大中 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
業務内容:【業務詳細】 副部長（候補）として人事業務全般をご担当いただきます。 ・採用業務 ・教育研修業務 ・福利厚生業務 ・人事評価業務 ・人事制度運用等 ※当初は特に採用業務を中心にご担当いただきます。 【仕事の魅力】 ・成長過程にある上場企業において、専門性高く且つ広範な人事業務のスキルアップが図れます 【部門人数】 6名（男性3名、女性3名） |
| 労働条件 |
試用期間：有 3ヶ月（期間中の待遇に変動なし） 雇用期間：定めなし 9:00～17:45 休憩：60分 時間外労働有無：有 全社平均残業時間17時間程度 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12/31～1/3） 特別休暇（慶弔・連続・赴任・公務・産前産後休暇等） リフレッシュ休暇、有給休暇・通勤手当 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度 ・通勤手当：月額50,000円を上限に支給 ・社会保険：補足事項なし ・退職金制度：確定拠出型企業年金・再雇用制度あり（満65歳） 【定年】60歳 【教育制度・資格補助】 簿記、FP等の資格取得の為の費用負担在り。 【その他】 ・復活有給休暇制度（本人の私傷病、家族の看護・介護の場合のみ） ・半日（午前休・午後休）あるいは時間休暇制度（1 時間単位で取得可能） ・ベネフィットステーション加入 ・社員持株会制度 ・健康診査等補助金制度 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得奨励金 想定年収：7,520,000円～14,960,000円 非管理職の場合、別途時間外手当支給 管理職の場合、時間外手当対象外 月給：470,000円～935,000円 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須（MUST）】・人事業務全般のご経験・スキルをお持ちの方 ・マネジメント経験がおありの方 【歓迎】 ・金融業界での就業経験 【求める人物像】 ・主体的に、能動的に行動ができる方 ・協調性があり、コミュニケーション能力が高い方 ・高い意識で仕事に取り組むことができる方（待ちの姿勢ではなく、改善提案ができること） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/16 |
| 求人番号 | 3538291 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 士業 メーカー 商社
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- 経理職を中心に、人事、法務やコンサル等の管理部門系の職種で転職支援をし、 企業担当として求人案件聞き取りを対応しております。 業界歴は長く、2000人以上の転職支援をしております。
- (2023/11/24)
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